Ingevuld Vacature Vestigingsmanager Groningen

die professioneel (ver)bouwend Groningen aan zich bindt

Onze belofte

Met trots is Stiho al ruim 90 jaar een bouwmaterialenleverancier in hart en nieren. Met 16 landelijk verspreide vestigingen zijn zij altijd bij hun klant – professionals in de bouw – in de buurt. Het bedrijf is sinds 1926 een familiebedrijf en dat zit ’m niet alleen in de leiding van het bedrijf, maar in het DNA van iedereen die er werkt. Dat vind je terug in Stiho’s merkwaarden: betrokken, vrolijk, deskundig, eenvoudig en gastvrij. Zo gaan zij met elkaar om, maar ook met de klant. En die klant, daar draait het om bij Stiho. Zij geloven erin dat zij de klanten niet alleen goede materialen leveren, maar vooral ook dat zij ze verder helpen door slimme dienstverlening. De bouwbranche is volop in beweging en daar blijft Stiho op inspelen, om precies dat te kunnen bieden wat de klant nodig heeft. Dit doet zij onder andere met het innovatieve concept “Bouwplein”.

Onze verwachting

In deze uitdagende functie geef je op ondernemende en commerciële wijze leiding aan het team van professionals (7 fte). Je bent verantwoordelijk voor alles wat er zich in de vestiging plaatsvindt en voor het marktaandeel van Stiho in de regio. Hiertoe heb je de beschikking over een sterke formule, een deskundig en leuk team en een prachtige vestiging waarin klanten gastvrij en deskundig worden ontvangen en geholpen. Je ziet kansen en mogelijkheden in de markt bij bestaande en potentiele klanten die je samen met je team aan je gaat binden. Hulp kun je verwachten vanuit het hoofdkantoor in Nieuwegein en je hebt de vrijheid om samen met je team die acties te bedenken en uit te voeren die perfect aansluiten bij de specifieke omstandigheden in Groningen en omgeving. Om deze functie succesvol te kunnen uitoefenen beschik je over Hbo werk- en denkniveau en heb je goede commerciële en communicatieve vaardigheden. Daarnaast heb je ervaring in een B-to-B of retailorganisatie opgedaan. Je managementstijl beschrijft zich als situationeel waarbij je oor en oog hebt voor de drijfveren van het team. Je bent slim en betrokken en weet mensen aan je te binden. Je ambitie en gedrevenheid zorgen ervoor dat je open staat voor verandering, gaat voor resultaat en over dermate veel lef beschikt om grenzen op te zoeken en uit te nutten. Je bent niet er niet vies van om je handen uit de mouwen te steken en beseft dat gevoel voor humor is in de branche een absolute must is.