Onze belofte
Vincent van Gogh voor geestelijke gezondheidszorg is één van de meest toonaangevende ggz-organisaties in Nederland. Zo is zij voortdurend op zoek naar innovaties en verbeteringen, die ze ook durft te implementeren. Voor Vincent van Gogh is herstel haalbaar en ze weet dit te realiseren door open te staan voor vernieuwingen en samen te werken in de zorgketen. Met een moderne lerende organisatie, waar de cliënt immer centraal staat, doet Vincent van Gogh het gewoon anders. Het zijn vooral deze uitdagingen, die Vincent van Gogh tot een ideale ontwikkelplaats van nieuw talent maken. Om zich te ontwikkelen tot een nog krachtiger partij op de zorgmarkt ziet Vincent van Gogh kansen door een fusie met de CONRISQ groep. Hiermee wil ze dé aanbieder worden van kwalitatieve zorg aan cliënten in de (forensische) geestelijke gezondheidszorg en in de jeugdzorg. Door deze fusie vinden belangrijke verschuivingen plaats in de managementstructuur van Vincent van Gogh. Binnen zowel het bestuursteam als het management van de resultaatverantwoordelijk eenheden (RVE) is behoefte aan nieuw management. Voor Vincent Ouderen (189 fte), Vincent Thuis (134 fte), Topreferente Zorg (188 fte) en Vince Mentaal (75 fte) is Vincent van Gogh op zoek naar managers, die in duaal leiderschap richting gaan geven aan de verdere ontwikkeling van de RVE’s.